Criminally-कार्यकारी कायदा

Criminally-कार्यकारी कायदा - स्वतंत्र, स्वतंत्र शाखा. तो व्यक्तीची नियुक्ती आणि कारणांसाठी शिक्षा नंतर उद्भवलेल्या कायदेशीर संबंध संचित करण्याची गरज उठला फौजदारी िशक्षा आहे.

प्रायश्चित्ताबाबतचा कायदा (यात यापुढे HSM) संकल्पना

हे प्रक्रिया आणि अंमलबजावणी क्रम संचालित कायदा एक प्रणाली आहे फौजदारी दंड, न्यायालयाने नियुक्त.

विषय

UIP च्या ऑब्जेक्ट स्थापना खालील समाविष्टीत आहे:

• सर्वसाधारण तत्त्वे आणि त्याबद्दल शिक्षेची तरतूद;
• शिक्षा कार्यान्वित सर्व संस्था आणि संस्था काम;
• सरकारी संस्था, स्थानिक स्वराज्य, जन्मठेपेची शिक्षा झाली सुधारणा इतर संस्था आणि नागरिक सहभाग बद्दल;
• अटी आणि ऑर्डर शिक्षा आणि त्यांची कामगिरी, दोषी सरळ करण्यासाठी विविध साधनांचा वापर;
• फौजदारी कायदा गुन्हे कोड द्वारे विचाराधीन इतर उपाययोजना वापर;
• शिक्षा दिली आणि जाहीर मदत करण्याची तरतूद क्रम.

पद्धत

UIP सर्वात ठराविक पद्धत कायदा नियम मध्ये समाविष्ट म्हणून, अत्यावश्यक आहे कायदेशीर अस्तित्वासाठी असमानता संबंधात प्रामुख्याने अंमलबजावणी आहे. तथापि, फौजदारी कायदा अंमलबजावणी आणि poduchetnomu चेहरा काही उपलब्ध तेव्हा मुखत्यारीचा पद्धत वापर यांचा समावेश आहे निवड स्वातंत्र; आणि पद्धत काही निर्बंध नाहीसे केले जाऊ शकते जेव्हा जाहिरात, एक milder शिक्षा बदलले.

उद्देश आणि uIP उद्देश

उद्देश - सुधारणा विविध शिक्षा सुनावली गुन्ह्यांचा प्रतिबंध. ते PEC कलम 1 मध्ये नमूद आहेत.

समस्या सोडवणे करून साधले गोल साध्य:

• सेवा करण्यासाठी आणि अंमलबजावणी दंड नियमन;
• ठरवण्यासाठी सुधारणा म्हणजे;
• संरक्षण, गुन्हेगार त्यांचे कायदेशीर हितसंबंध स्वातंत्र्य;
• जूळवून घेण्याची प्रक्रिया किंवा त्याचा परिणाम मदत.

HSM प्रणाली

Criminally-कार्यकारी कायदा, सामान्य विशेष आणि विशेष भाग समाविष्ट आहे. प्रथम तत्त्वे, ध्येय, उद्दिष्टे, दंड विधी, दंडात्मक प्रणाली संस्था आणि संस्था, कैद्यांना कायदेशीर स्थिती रचना आणि प्रणाली निश्चित करते. दुसऱ्या सर्व अंमलबजावणीसाठी अटी आणि कार्यपद्धती आहे शिक्षा प्रकार, कैद्यांना प्रती प्रकाशन, आणि नियंत्रण क्रम आणि त्यांना मदत. विशेष भाग शिक्षा अंमलबजावणी संबंधात विद्यमान समस्या आंतरराष्ट्रीय कायदेशीर निसर्ग सहकार्य समावेश आहे.

तत्त्वे

1. मानवतावाद. Criminally-कार्यकारी कायदा हिंसा, यातना आणि कैदी विरुद्ध इतर क्रूर कृत्ये वापर करण्याबाबत नियम स्थापन करते. तो स्थापन सुव्यवस्था व शिस्त उल्लंघन करत नाही की कैद्यांना विविध सुधारणा आणि फायदे पुरवते. या व्याज कायद्याचे पालन करणारा कायदा, त्यांच्या पक्ष असंतोष प्रकट कमी होतो.
2. कायदा आधी एकात्मता. शिक्षा एक प्रकार सेवा व्यक्ती, पर्वा न करता वंश, राष्ट्रीयत्व, धर्म, समान स्थितीत आहेत सामाजिक स्थिती.
3. Individualisation व सुधारणा या भेद. जबरदस्तीचा उपाय आणि सुधारणा साधने तर्कसंगत बुध्दीला पटेल वापरली पाहिजे. व्यक्ती सकारात्मक आणि नकारात्मक पैलू आणि गुण अन्वेषण करतो. आरोपींना वेगवेगळ्या टप्प्यात येथे देय आरोग्य, वय, कुटुंब उपस्थिती, व्यवसाय, इत्यादी भिन्न आहेत
4. दंड आणि सुधारणा घडवून आणणारा कारवाई च्या संयुगे. तेव्हा आता ते काम जणांना, शिक्षण, हौशी आणि इतर, आहे.
5. लोकशाही. भाषा, तक्रारी आणि इतर unimpeded प्रवाह उपचार पर्याय आहे.

सूत्रांनी दिलेल्या माहितीनुसार, प्रायश्चित्ताबाबतचा कायदा

सक्षम अधिका-यांच्या अधिकृत दस्तऐवज कायदेशीर नियम असलेली. सर्वात महत्त्वाचा स्रोत - संविधान इतर प्रायश्चित्ताबाबतचा नियम सोबत आहे,. कोर PEC, उद्दिष्टे व ध्येये, तत्त्वे यूटीआय प्रकार आणि दंडात्मक संस्था आणि इतर तरतुदी णाली ठरवतो आहे. स्रोत कायदे, नियम आणि अध्यक्ष, नियमांविरुद्ध सरकार क्रम.